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【大屋集团】凝聚改变共识 赋能提效发展——山东大屋集团举行2024年上半年工作总结会

日期:2024-07-16

       716日上午,山东大屋集团有限责任公司2024年上半年工作总结会议在海悦建国饭店召开。翟佳禹董事长及各公司管理人员参加了会议。

      根据整体经济形势,集团年初将2024年定为“改变之年”,各公司按照集团的要求在管理理念、管理方法上逐渐改进、改变。在半年工作的关键节点,本次会议旨在“会诊、纠偏——提醒——鼓励、助力”。会上,各公司重点汇报了通过进行改进、改变对工作带来提升的效率效果情况,同时在分析本行业经济形势的基础上,对下半年需要持续改进的内容以及风险预防措施进行了安排。海悦购物公司作为教育综合体,关心并给予在驻教培机构大力支持,实现共同发展,新入驻教培机构1200平方;大屋建材商城在行业低迷的情况下创维思变,提振商场人气,吸引京东综合性店中店近500平方入驻;海悦建国饭店通过分析客源市场、预判调整客源结构并采取有效措施增加营业收入,同时提升服务质量,网评分数不断上升;大屋物业公司持续改进服务,各方面工作得到业主的认可和支持;博扬电子科技公司调整销售思路与理念,营收较去年同期有较大增长;集团整体标准化、规范化管理水平不断提升,人工智能的应用正在逐步开展。对以上成果翟佳禹董事长给予充分肯定,并提示各公司下半年工作中的注意事项,特别是在工作思路、工作方法上要相互融合、相互借鉴,尤其强调人工智能为经营管理赋能的重要性。

      关于人工智能的应用,集团总助张颖辉做了《百年未有之大变局-AI》的分享,大家进一步了解了AI的过去、现在以及可看见的未来,并了解更多的AI应用工具,计划在下半年人工智能方面实现飞跃提升。

      最后,翟佳禹董事长强调应对新的经济形势“改变”对公司发展的重要性,同时将一首自创诗《行与路》送给大家,勉励各位与会者下半年在不断变化的市场环境中继续坚定信念,掌握改变的节奏,勇创佳绩!


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